人事管理制度之人事档案管理制度.docxVIP

PAGE PAGE 1 人事管理制度之人事档案管理制度 第一条 为确保人事档案的机密性，完整性和准确性，为人事决策提供信息和依据，特制定本制度。 第二条 本制度适用于医院所有员工的人事档案管理。第三条 员工人事档案由人力资源科负责管理。 第四条 员工第一次建档后，日后有关个人人事资料都随时归档，包括员工在职期间试用、考核、职位调动、工资晋升、 培训记录、行政处分、奖励等，以保证档案的完整性和可查性。 第五条 档案管理应由专人负责并建员工档案薄册，记载档案的接收、存入、提供、使用和变动情况。 第六条 要做到分类准确、编号规范、排列有序、定期核对。第七条 为保证档案管理的安全性，要用专用铁皮