酒店薪酬体系方案.docxVIP

目录 目录 第一章 第二章 薪酬体系方案原则 适用范围 第三章 工资收入组成说明 第四章 员工工资收入计算方法 第五章 试用期与正式期的工资福利待遇规定 第六章 离职工资规定 第七章 代扣款项 第八章 福利工资 第fh章 其它 第十章 薪酬发放 第十一章 工资标准划分细则表 为适应酒店市场经济发展和现代企业制度的要求，调整内部分配结构，建立与现代企业制度相适应的薪酬管理制度 ，按照酒店经 营理念和管理模式，遵照国家有关劳动人事法规、政策以及公司其 它有外部竞争性及内部公平性为目的 ，本着以岗定薪、提高劳动效 率、加强酒店薪资待遇的 第一章薪酬体系方案原则 1、 坚持以岗定薪、按劳分配；激励和约