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- 2022-10-28 发布于江苏
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2011 年 10 月生产车间员工培训记录
(一)时间:2011 年 10 月 8 日上午 8:30
(二)地点:公司会议室
(三)组织机构:公司总经办
(四)参与人员:新能源车间全体员工
(五)培训目的:
、降低员工流失率,我们曾介绍过“二三二”原则,你培训越好,他越愿意留在你的 企业工作。
、让员工适应工作,以便减少错误、节省时间。把他需要做的、哪些规章制度都告诉他 ,他以后能少犯错误,节省时间,工作效率就相应的提高了。
展现清晰的职位及组织对个人的期望。
、塑造更强的团队精神,以便可以更好的运用到工作生产当中。
(六)培训方针:自我培训与传授培训相结合、岗位技能培训与专业知识培训相结合。
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