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公事员考试申论热点展望 一、当前状况 近来几年来，领导干部公开选拔的范围和领域进一步扩大，社会 影响进一步显现。与此同时，领导干部公开选拔推行中的科学化、 规范化和制度化程度有必然的提高。但选拨和任用过程中还存在诸 多问题。 ( 一) 干部选拔认识层面存在的问题 干部选拔认识方面存在的问题，是阻拦公开选拔有效推行和规范 操作的思想根源。 ( 二) 干部选拔基础方面存在的问题 干部选拔基础方面的问题主若是指岗位解析不到位甚至缺位。 ( 三) 干部选拔程序方面存在的问题