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工程部各级员工岗位职责标准 一、 工程部经理岗位职责标准 目的：明确工程部经理责任范围。 作用：落实各项制度实施。 1、 负责制定工程管理中心的各种规章制度及劳动纪律，并督导执行.感谢阅读 2、 根据工地情况，合理安排工程监理及工人。 3、 加强成本管理，建立健全材料领用制度，严格审批把关。感谢阅读 4、 经常深入工地检查督导工作,严格把好施工质量关。谢谢阅读 5、 加强安全、文明意识教育，规范现场管理，塑造 “品牌公司”的良好形象.谢谢阅读 6、 认真抓好员工的教育培训，不断提高监理的管理水平和工人的技术素质。谢谢阅读 7、 强化服务意识，高度重视客户投诉,凡有投诉事件发生,必须了解情况，及精品文档放心下载 时与客户沟通,抓紧妥善处理,绝不可拖延、推委。 8、 认真做好工程结算工作，及时催收工程款,工程款全部入帐后，及时与工精品文档放心下载 人和监理结算。 9、 协助财务严把审批关，杜绝不合理支出. 二、工程部副经理岗位职责标准 1、 配合工程部经理完善各种规章制度及劳动纪律. 2、 负责对隐蔽工程检查及对水电工程检测. 3、 做好安全防范管理,妥善处理有关事宜。 4、 加强对员工管理，进行思想道德教育，行为规范教育，注意做好员工思想谢谢阅读 政治工作，处处关心体贴员