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人力资源部门岗位职责表格.docxVIP

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  • 2022-11-18 发布于江苏
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人力资源部门岗位职责表格.docx

    人力资源部门职责 １、负责公司劳动、工资、人事、福利综合管理工作。２、负责公司员工的招聘和调配。 ３、负责建立干部的工作业绩档案，组织对干部进行绩效评估工作。 ４、公司工资、奖金、加班费的审核及支付管理. ５、建立人员、技术、信息管理档案。 ６、做好员工的考勤管理工作,检查各部门对公司考勤管理执行情 况 . ７、

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