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- 2022-11-19 发布于山东
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考勤管理规定
为促进本司员工自觉地遵守劳动纪律,提高劳动出勤率,确保正常的工作秩精品文档放心下载
序,根据《劳动法》有关规定,结合我司工作的实际情况,制定本考勤规定。谢谢阅读
一、工作时间和休息、休假:
本公司根据《劳动法》有关规定,结合技术开发和市场营运的特点及岗位工精品文档放心下载
作需要,实行每周工作35 小时标准工时工作制,合理安排员工休息,依法安排感谢阅读
员工休假。
二、考勤内容:
1、上班时间:上午9:00― 12:30,下午2:00― 5:30,每日七小时。感谢阅读
2、未经准假,上班时间应到而未到者,为迟到;未到下班时间,而提前下谢谢阅读
班者为早退。
3、工作时间内,未经批准离开岗位办理与本岗位无关的事务或私事者,为感谢阅读
擅离职守。
4 、无故迟到、早退、擅离职守时间超过60 分钟或未经准假不到班者为旷工。感谢阅读
5、各部门员工的值班和加班,由各部门经理安排并自行决定补休时间,在精品文档放心下载
保证每天工作七小时的原则下,工作时间也可做适当的弹性调整。谢谢阅读
三、考勤规定:
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