大连理工大学超星尔雅学习通“人力资源管理”《职业生涯管理》网课答卷带答案卷5.docxVIP

长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。 住在富人区的她 全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！ 大连理工大学超星尔雅学习通“人力资源管理”《职业生涯管理》网课答卷带答案 （图片大小可自由调整） 全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！ 第1套 一.综合考核(共30题) 1.提升个人职业潜能的实施途径不包括()。A.现场培训B.脱产培训C.降低职业资本D.提高管理者潜能 参考答案：C 2.在职业生涯后期，个体要承认竞争力下降的现实，学会接受和发展新角色。()A.正确B.错误 参考答案：A 3.依据职业生涯目标的存在转态可划分为概念性目标和操作性目标。()A.正确B.错误 参考答案：B 4.“窗”是指一个人的心就像一扇窗，周哈里窗把人的内心分为()。A.开放我B.盲目我C.未知我D.真实我E.隐藏我 参考答案：ABCE 5.在职业规划中，职业锚飘忽不定，可变性强。()A.正确B.错误 参考答案：B 6.如何