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劳动纠纷处理工作流程图
单位名称
层 次
人力资源部
3
流程名称
任务概要
劳动纠纷处理工作流程
员工劳动纠纷处理工作
单位 总经理/分管领导
人力资源部
员工
仲裁机构 法院
节点 A
B
C
D E
1
开始
调查研究 提出劳动
争议
明确争议
原因
审批 填写劳动争议情况
处理决定 调解 仲裁 诉讼
授权 配合
审批 整理相关事宜
举行专门 分析
会议
争议总结
报告
结束
劳动纠纷处理工作标准
任务 节
名称 点
程序
任务程序、重点及标准 时限
相关资料
C2
B2
争议调查
争议调解
争议 D5
仲裁
E5
争议诉讼
任务 节
名称 点
争议处理总结
员工向公司提出劳动争议
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