南开大学超星尔雅学习通“人力资源管理”《公司战略》网课答卷带答案卷5.docxVIP

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  • 2022-11-22 发布于四川
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南开大学超星尔雅学习通“人力资源管理”《公司战略》网课答卷带答案卷5.docx

长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。 住在富人区的她 全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买! 南开大学超星尔雅学习通“人力资源管理”《公司战略》网课答卷带答案 (图片大小可自由调整) 全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买! 第1套 一.综合考核(共30题) 1.根据SWOT分析图,第类型的企业内部存在劣势,外部面临强大威胁,应采取() A.多种经营战略 B.增长型战略 C.扭转型战略 D.防御性战略 参考答案:D 2.企业的发展资源有两个来源一个是经过内部资源的重新分配,依靠自己的力量获得发展;另一个是()。 A.通过兼并和联合等途径,利用外部资源或的发展 B.包括专利、专有技术和“商誉”等无形资产 C.规模经济 D.经验曲线 参考答案:A 3.战略控制的目的主要是控制()。 A.战略实施 B.战略失效 C.战略目标 D.战略方案 参考答案:B 4.当企业在整个产业的销售额增长时,主要竞争者的市场份额在下降,此时企业应该采用()。

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