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季节性临时用工合同范文 甲方：×××××有限公司 签定日期：---------------乙方：　 编　 号：----------------根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件（另文）者自愿报名，经考核合格者予以录用（试用期为　 天）。二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品（工作服当年用工结束时统一收回保管），不再享受生产以外劳保福利待遇。四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。2、不得找人代替（特殊情况不能上班者，必须事先请假）。3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。6、严格按甲方各管理规定（另文）做好本职工作，保证产品质量。7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退；乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任；乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。乙　方　签　字：　 甲方：×××××有限公司乙方身份证号码：家　庭　住　址： 扩展阅读 甲方：×××××有限公司 签订日期：---------------乙方：　 编成　 号：----------------根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在公平自愿的基础上签定本合同。一、据甲方生产须要服劳役季节性临时工，乙方合乎招工条件（另文）者自愿报名者，经考核合格者不予聘用（试用期为　 天）。二、聘用后，生产期间，按计件工资标准，定时派发，不再享用其它任何费用。三、生产期间，甲方向乙方提供更多生产所需的劳动防护用品（工作服当年用工完结时统一归还看管），不再享用生产以外劳保福利待遇。四、乙方必须严格遵守以下的厂纪厂规。1、按照规定上班，顺从甲方工作精心安排。2、严禁打听人替代（特定情况无法下班者，必须事先告假）。3、爱惜公司财物，看管不好自己的工具用品。出现遗失必须给与索赔。4、特别注意环境卫生，用餐统一在公司食堂，不容许在车间内排便。5、未经甲方获准，严禁随身携带厂内任何物品出厂。6、严苛按甲方各管理规定（另文）搞好本职工作，确保产品质量。7、八十25天以上就可以累进税制工资，在公司规定日派发工资，其它时间予以派发。五、例如违背上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同不予解雇；乙方对工厂工作精心安排，工资待遇或其它种种原因例如存有反感，同样有权解除合同离厂。六、本合同于每年用工时已经开始签定，甲乙双方盖章或盖章后即为生效，当年用工完结时即为中止。七、注意安全生产，乙方例如违背操作规程所发生的事故，乙方应当负责管理主要责任；乙方确因无法防止的工伤事故，甲方分担医疗期间医疗费用及工资。乙　方　签下　字：　 甲方：×××××有限公司乙方身份证号码：家　庭　居住　址： 甲方：______________有限公司 乙方：______________________ 根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。 一、据甲方生产须要服劳役季节性临时工，乙方合乎招工条件者自愿报名者，经考核合格者不予聘用(试用期为_______天)。 二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。 三、生产期间，甲方向乙方提供更多生产所需的劳动防护用品(工作服当年用工完结时统一归还看管)，不再享用生产以外劳保福利待遇。 四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。 1.按照规定上班，顺从甲方工作精心安排。 2.不得找人代替(特殊情况不能上班者，必须事先请假)。 3.爱惜公司财物，看管不好自己的工具用品。出现遗失必须给与索赔。 4.注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。 5.未经甲方获准，严禁随身携带厂内任何物品出厂。 6.严格按甲方各管理规定(另文)做好本职工作，保证产品质量。 7.八十_______天以上就可以累进税制工资，在公司规定日派发工资，其它时间予以派发。 五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退;乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。 六、本合同