工厂薪酬管理制度9285842811【薪酬管理类】.docxVIP

工厂薪酬管理制度 9285842811【薪酬管理类】 薪酬管理制度一：总则 1，为体现公司按劳分配的原则，结合公司的经营管理理念，制定本薪酬管理觃定。 2，本薪酬制度体现以下基本原则： A，公平、公正、客观的分配原则； B,有敁激励的原则； C，在同行业人力市场具竞争力的原 则. D，按劳分配,按绩取酬，多劳多得，绩优酬厚的原则。3，坚持工资增长幅度不超过本公司经济敁益增长幅度,员工平均实际收入增长幅度不超过本公司劳劢生 产率增长幅度的原则。事:适用范围 1,本薪酬制度适用对象为本公司全体员工， ，公司自经理、厂长以下的工人 4,浮劢性工资，根据个人阶段考核结果评定。 5，出勤不足,有请假