论劳动合同的解除.docVIP

PAGE PAGE II PAGE PAGE I 论劳动合同的解除 摘　要 所谓劳动合同解除是指在劳动合同订立之后合同期限届满之前，因而出现法定的情形或者用人单位与劳动者约定的情形，任何一方单方通知或双方协商提前终止劳动关系的法律行为。劳动合同解除作为一种法律行为，一定会涉及到用人单位或劳动者的意思表示，要么是单方的意思表示的结果，或者是双方的意思表示一致的结果。并可以因此将劳动合同解除分为法定解除和意定解除两种，法定解除又可以分为用人单位的单方解除和劳动者的单方解除。因此，用人单位与劳动者解除劳动合同时，应该做出相应的意思表示即通知对方，意思表示到达对方时，即解除生效。 关 键