2022年四川成都农业科技职业学院公开招聘9名工作人员【共500题附答案解析】模拟检测试卷.docxVIP

2022年四川成都农业科技职业学院公开招聘9名工作人员【共500题附答案解析】模拟检测试卷 答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共500题 题型 单选题 多选题 填空题 判断题 简答题 公文写作 合计 统分人 得分 一.单选题(共260题) 1.领导的法定权力又被称为_____。A: 政治权力B: 强制权力C: 职位权力D: 专场权力 参考答案: C本题解释:【答案】C。解析:职位权力又称职权，是由组织领导者的地位决定的一种具有强制性的法定权力。它有明确的范围，权力因职位不同而变化。故本题答案选C。本题所属考点-题库原题 2.创新的过程主要包括以下环节_____。A: 构建创新环境—制定弹性工作计划—建立奖励制度—处理维持与创新的关系B: 选择方案—持续行动—不断总结—正视失败C: 计划—实施—检测—修订标准D: 寻找机会—提出构想—采取行动—持之以恒 参考答案: D本题解释:【答案】D。解析：创新的过程主要包括四个环节：寻找机会、提出构想、采取行动、持之以恒。故本题答案选D。本题所属考点-题库原题 3.市场沟通就是沟通者发出作为刺激物的信息，并把信息传递到一个或更多的目标对象， 以影响其态度和行为。依据上述定义，下列不属于市场沟通行为的是_____。A: 企业信誉宣传B: 产品性能介绍C: 企业成本核算D: 产品设计研究 参考答案: C本题解释:【答案】C。解析:市场沟通定义的关键信息为:把信息传递到一个或更多的目标对象。C项“成本核算”属 于企业内部的事务，不对外公开，因此不符合定义的关键信息。D项“产品设计研究”不是有企业自身独立完成 的，需要与外界进行沟通。故本题答案为C。本题所属考点-题库原题 4.下列不属于《侵权责任法》包括的民事权益的是_____。A: 债权B: 发现权C: 姓名权D: 隐私权 参考答案: A本题解释:参考答案:A【解析】《侵权责任法》第二条规定：“本法所称民事权益，包括生命权、健康权、姓名权、名誉权、荣誉权、肖像权、隐私权、婚姻自主权、监护权、所有权、用益物权、担保物权、著作权、专利权、商标专用权、发现权、股权、继承权等人身、财产权益。”本题所属考点-题库原题 5.教育观念变革的根本标志，首先表现在_____ A: 新型师生关系的建立 B: 素质教育评价体系的构建C: 学生个性的充分张扬D: 新型教师群体的构建  参考答案: D本题解释:【答案】D。解析：教师是教育观念变革的排头兵，是教育实践改革的中坚力量，因此，教育观念变革的根本标志就是良好的新型教师群体的构建。故选D。本题所属考点-幼儿园综合素质 6.公文文稿签发前，应当由发文机关办公厅(室)进行_____。A: 分办B: 批办C: 传阅D: 审核 参考答案: D本题解释:[解析]《党政机关公文处理工作条例》第20条第1款规定：“公文文稿签发前，应当由发文机关办公厅(室)进行审核。审核的重点是：(一)行文理由是否充分，行文依据是否准确。(二)内容是否符合国家法律法规和党的路线方针政策;是否完整准确体现发文机关意图;是否同现行有关公文相衔接;所提政策措施和办法是否切实可行。(三)涉及有关地区或者部门职权范围内的事项是否经过充分协商并达成一致意见。(四)文种是否正确，格式是否规范;人名、地名、时间、数字、段落顺序、引文等是否准确;文字、数字、计量单位和标点符号等用法是否规范。(五)其他内容是否符合公文起草的有关要求。”故本题正确答案为D。本题所属考点-《公文写作与处理》 7.一些招工单位提出的用人条件，动辄就是大本以上学历，本来有些工种普通技工即可胜任，可招工单位非要招本科生、研究生装点门面。在现有的人才概念中，技术工人常常被排斥在人才的范畴之外，或者提起来重要，排起队来次要;关键岗位需要，而盘点“功名”时则觉得他们没必要。这段文字是针对下面哪种现象谈的?_____A: 用人单位哄抬学历B: 没有做到人尽其用C: 技工没受到足够重视D: 对人才概念的错误认识 参考答案: D本题解释:正确答案是D考点表面主旨题解析据提问可知本题属于表面主旨题。“动辄就是大本以上学历”是A项“用人单位哄抬学历”的体现;根据“本来有些工种普通技工即可胜任，可招工单位非要招本科生、研究生装点门面”可知用人单位没有做到人尽其用，即B项;技术工人常常被排斥说明他们没有受到足够的重视，即C项;A、B、C三项都是D项“对人才概念的错误认识”的具体体现，D项最全面。故正确答案为D。 8.美国总统奥巴马2011年10月21日发表讲话，宣布持续近_____年的伊拉克战争即将结束，所有美军将于年底前全部撤出伊拉克。A: 10B