课程_和回馈摘录自OCC第二天学员指南国际2.5中文.pdfVIP

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  • 2022-12-29 发布于北京
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课程_和回馈摘录自OCC第二天学员指南国际2.5中文.pdf

有效 定义 激发员工绩效提升,帮助员工取得更大的成功。 营运顾问之于 的重要性 你现在必须经由和餐厅经理合作,在餐厅里做出成绩。 的目的 • 发掘员工的优点 • 鼓励员工发挥主动性 • 认可员工的成绩 • 树立卓越的标准 • 使员工个人与公司的价值以及经营策略保持一致 • 阐明在实现公司目标过程中每个员工的角色 • 教导员工对自己行

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