- 1
- 0
- 约13.63万字
- 约 290页
- 2023-01-04 发布于四川
- 举报
2022一季重庆市南川区事业单位考核公开招聘33人【共500题附答案解析】模拟检测试卷
答题时间:120分钟 试卷总分:100分 试卷试题:共500题
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
一.单选题(共260题)
1.某商厦开展有奖销售活动,其公告中称:本次活动分两次抽奖;第一次一等奖8名,各奖彩电一台(价格4500元),第二次一等奖3名,各奖录像机一台(价值2300元);第一次获奖者还可参加第二次抽奖。对此事的以下判断中,何者为正确?_____A: 开奖不允许分两次进行,该商厦构成不正当有奖销售B: 可以两次开奖,但最高奖的总额不得超过5000元,该商厦构成不正当有奖销售C: 可以两次开奖,因每次的最高奖励额未超过5000元,属正当的有奖销售D: 是不是正当有奖销售,应取决于最后抽奖结果是否出现一人连续两次中一等奖
参考答案: B本题解释:【答案】B。解析:《反不正当竞争法》第13条规定:“经营者不得从事下列有奖销售:(三)抽奖式的有奖销售,最高奖的金额超过5000元。”本题是抽奖活动,虽分成两次抽奖,最后抽奖结果有可能出现一人连续两次中一等奖,违反最高额的限制。本题所属考点-《经济法》
2.最近发展区理论的创始人是_____。A: 赞可夫B: 奥苏伯尔C: 苏霍姆林斯基D: 维果斯基
参考答案: D本题
您可能关注的文档
- 20222江西吉安市万安县工信局面向社会公开招聘2人【共500题附答案解析】模拟检测试卷.docx
- 2022《前进论坛》杂志社公开招聘应届高校毕业生1人【共500题附答案解析】模拟检测试卷.docx
- 2022一季重庆云阳事业单位公开招聘88人【共500题附答案解析】模拟检测试卷.docx
- 2022一季重庆大足事业单位公开招聘153人(医疗63人)【共500题附答案解析】模拟检测试卷.docx
- 2022一季重庆大足事业单位考核招聘64人(医疗岗34人)【共500题附答案解析】模拟检测试卷.docx
- 2022一季重庆市云阳县事业单位公开招聘88人【共500题附答案解析】模拟检测试卷.docx
- 2022上半年山东菏泽市曹县结合事业单位公开招聘征集普通高等院校本科毕业生8人入伍【共500题附答案解析】模拟检测试卷.docx
- 2022上半年广东江门台山市教育系统事业单位招考聘用硕士研究生教师135人【共500题附答案解析】模拟检测试卷.docx
- 2022上半年江苏盐城市响水县部分高中年赴湖南师范大学校园招聘教师60人网【共500题附答案解析】模拟检测试卷.docx
- 2022上半年江西赣州市人民医院招考聘用工作人员【共500题附答案解析】模拟检测试卷.docx
最近下载
- 辽2015T402 民用建筑空调与供暖冷热计量设计与安装.docx VIP
- 数据中心互联技术专题五:液冷—智算中心散热核心技术.docx VIP
- 《跨境电商直播(双语)》课件——5.1跨境直播售后管理.pptx VIP
- 纽荷兰半动力换挡拖拉机T6000(T1404 T1554 T1654 T1804B)用户手册.pdf
- (1)普通高中课程方案日常修订版(2017年版2025年修订)).pdf VIP
- 临床医学研究与论文撰写指南.docx VIP
- (共33页PPT)《思维交响思辨碰撞》娄帝.pptx
- 海洋石油装备—FPSO.ppt VIP
- 智算中心冷却方案设计报告.docx
- 气管插管、气管切开套管滑脱应急预案及处理流程.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)