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一、单项选择题:本大题共20小题,每小题1分,共20分。在每小题列出的备选项中只有一项是最符合题目要求的,请将其选出。
1.劳动者必须履行的义务是
A.参加社会义务劳动
B.遵守劳动纪律和职业道德
c.获得劳动安全卫生保护
D.依法建立和完善规章制度
2.游某患病后心情郁闷,未经请假就外出旅游。单位以游某连续旷工5天,严重违反规章制度为由解除劳动合同。关于本案例说法错误的是
A.用人单位单方解除劳动合同,应事先将理由通知工会
B.因游某尚在规定的医疗期内,单位无权解除劳动合同
c.如果单位解除劳动合同的理由成立,无需向游某支付经济补偿
D.如果单位解除劳动合同的理由不成立,游某有权要求继续履
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