知识型员工的非物质激励的问题研究.docVIP

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2023-01-16 发布于湖南
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知识型员工的非物质激励的问题研究浅谈知识型员工非物质激励的问题研究摘要：知识型员工也逐渐成为企业核心竞争力的重要组成部分。知识型员工是企业的重要载体，企业的知识、技术及他们的利用、增值、资源的合理配置，最终都要依靠知识型员工来实现。然而，知识型员工由于其自身特点，其激励措施与一般员工不同，本文基于双因素理论重点研究如何通过实现有效的非物质激励方式来提高员工的积极性和创造性，实现企业与知识型员工的双赢。关键字：知识型非物质激励员工 PAGE 2 PAGE 2 目录 TOC \o 1-3 \h \z \u 引言 1 一、知识型员工概念及特点 1