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机动车安全技术检测人员培训与考核程序 目的: 对员工的能力进行有计划的培训和考核，以确保持续满足本 公司检测工作和业务发展的需求，特编制本程序。 范围: 适用于本公司在岗人员的培训、考核和管理。 职责: 公司总经理: 组织制订员工培训规划； 审批员工年度培训计划； 技术负责人: 制定员工年度培训计划； 组织实施员工培训及考核。 各部门负责人: 协助技术负责人实施人员培训和考核； 提出本部门培训需求，根据本部门专业特点组织相关 培训； 资料管理员: 建立员工技术档案； 归档保存员工培训和考核记录。 技术主管应维护本程序的有效性。 程序 制订培训计划 公司总经理根据本公司专业发展需求，制订本公司人