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- 2023-01-31 发布于江苏
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人才需求分析
随着ft东省工业的快速发展,省内各企业的生产设备朝着大型化、高速化、精密化、电子化、自动化方向发展,对现代化设备的运用、维护、管理、维修和旧设备的技术改造等问题,已成为企业越来越突出的问题。
一、专业人员现状分析
专业人员素质不高
由于大多数企业员工再教育与培训跟不上社会的发展,从而导致机电设备维修与管理专业人才数量足、学历较低、年龄偏大、总和技能不强的等问题,掌握现代自动化设备维护维修的高技能人才更是匮乏严重制约了企业现代化设备 的使用率。如烟台市 2009 年的需求量较大的岗位中就包括机械设备维修专业。
专业人员配置偏低
大部分企业为了适应现代化企业管理的需要,对各部门人员进
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