结构化面试精彩试题类型.pdf

结构化面试常见题型 一、综合分析题 公务员结构化面试中,通过对考生综合分析能力的考查,判断考 生思维是否敏锐、严密,能否系统、全面、准确地分析事物,能否透过 现象看本质.同时还要认清事物,找出解决问题的方法.正因为如此, 在公务员结构化面试中,对综合分析问题能力的测试不单单停留在分 析问题寻找原因的层面上,往往还伴随着对解决问题能力的考核,可 以说是一篇小型的申论. 例如：在大学生招聘会上,某些招聘单位明确规定不招富二代〞, 对此你有什么看法? 〔两点论；主要矛盾和次要矛盾；职业歧视；招