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- 2023-02-06 发布于四川
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公司员工双向选择方案
员工岗位双向选择方案
为了合理配置和优化工作岗位,激发员工的工作积极性,根据《…………》的岗位总体设置,制定本方案。
一、指导思想
坚持任人唯贤、人尽其才、才尽其用原则,推行“双向选择”措施,实现工作岗位优化组合。
二、组织机构
.成立员工工作岗位双向选择领导小组:
组长
副组长
成员
领导小组负责员工岗位双向选择各项工作
三、双向选择的对象
.本部在岗全体正式员工(不含现职各团队负责人及临时用工)。
四、基本原则
(1)坚持民主集中制原则。广泛听取并充分考虑员工的意见和建议,尊重员工的意愿;重大问题集体研究决定。
(2)坚持“公开、平等、择优”的原则。做到职位公开、程
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