在求职时遭遇招聘陷阱时应该怎么办.docxVIP

下载后可编辑 — — PAGE 1 — 在求职时遭遇招聘陷阱时应该怎么办 眼下正是就业高峰期，高校生找工作时应非常留意“聘请陷阱”。据一项调查显示，近八成求职者在求职过程中遭受骗局。被骗后，有50%的求职者选择了“忍”，由于“维权成本高”，仅有20%的求职者会“报案”、“投诉”或“向法院起诉”。 调查发觉，网络是最简单遇见骗子的地方，其次是中介公司。骗子的哄骗形式，通常是在求职者入职后，支配与聘请时的承诺不相符的岗位及薪酬福利。聘请骗术一般有这样几个特点：不说明办公地址;以其他名义收费，如培训费、工装费;不签订劳动合同;许诺的薪酬明显高于行业水公平。  智联聘请2022年推出