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管理思想史（名词解释） 1、泰勒的例外原则（14.1、15.1）/科学管理的“例外原则” (P42) 泰勒的例外原则:指企业的管理人员把一般日常事务授权给下属人员负责处理。而自己保留对例外的 事项、一般也是重要事项的控制权，如重大的企业战略问题和重要的人员更替问题等 29、泰勒科学管理内容之一“管理哲学”（19.4） 泰勒科学管理内容之一的管理哲学是指泰勒认为，传统的管理困境在于认为管理最重要的是提高工人 的积极性 15、泰勒的差别工资制（13.1、12.4、16.4）p41 泰勒的差别工资制，工资的支付对象是工人而不