企业管理资料范本-企业社保代理协议.docxVIP

企业管理资料范本-企业社保代理协议.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
PAGE 1 社会保险代理服务协议(企业版) 合约甲方机构: 注册公司正式正式生效方法: 联系相关公司正式正式生效方法: 相关公司正式正式生效方法: 正式正式生效方法: 邮箱: 合约乙方机构:赣州亿和人力资源有限公司 联系相关公司正式正式生效方法: 相关公司正式正式生效方法: 合约甲方机构因工作需要委托合约乙方机构代为办理社会统筹基金事务,根据相关法律法规,经合约缔结双方平等协商,签订以下协议并承诺共同遵守。 一、协议期限: 本协议有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。合作期满前30日,合约缔结双方均未提出异议,则视为自动顺延同一期限的协议,合约缔结双方应及时补相关协议手续。 二、委托代理形式: 合约乙方机构接受合约甲方机构委托以 代收代缴 形式缴纳社会保险及住房公积金等。 (一)代收代缴式:合约甲方机构不用提供相关资质,使用合约乙方机构帐户按月进行代收代缴。 (二)独立开户式:合约甲方机构必须提供相关资质,委托合约乙方机构办理单位开户,使用合约甲方机构账户按月进行代收代缴。 三、委托代理相关项目: 合约乙方机构接受合约甲方机构委托,在 省 市及在 省 (区县)代理:□ 养老保险、□失业保险、□ 医疗保险、□ 生育保险、□ 工伤保险、 □ 住房公积金,共 项;代理内容为所选统筹基金的:□单位开户、□ 个人开户、□ 日常月报、□ 信息变更、□ 待遇享受、□年审(基数申报、登记证年检),共 项。 四、合约缔结双方的权利与义务: (一)合约甲方机构与合约乙方机构是代理与委托的关系,不具有行政隶属关系,代理相关人员的劳动关系在合约甲方机构,合约甲方机构应该遵守国家及代理相关人员参保地劳动保障法规,按时足额支付社会统筹基金。 (二)合约甲方机构相关相关项目向合约乙方机构及时提供代理服务所需有效的信息资料(包括督促合约甲方机构企业员工向合约乙方机构提供个人资料),并按约定时间将委托服务事项的应缴费用(包括服务费)付给合约乙方机构,否则因此造成代办事项贻误的由合约甲方机构承担相应责任。 (三)合约甲方机构企业员工社会统筹基金缴纳基数及险种等需满足政府所规定的标准。合约甲方机构需要增加、减少代理相关人员或对代理相关人员参保信息进行其它变更的应以书面形式向合约乙方机构提交。 (四)合约乙方机构根据协议范围,向合约甲方机构提供规范化的代理服务。合约乙方机构有义务接受合约甲方机构的合理监督及其提出的与协议约定服务内容相关的书面意见,并应在5个工作日内,以书面形式回复合约甲方机构。合约乙方机构在收到社保增减报表后应按时准确地为合约甲方机构企业员工进行社保增减、补缴或变更等操作,并在5个工作日内向合约甲方机构反馈操作结果。如合约甲方机构需要,合约乙方机构有义务将具有法律效力的、政府部门机构颁发的缴费依据或文件寄送合约甲方机构备查。如因合约乙方机构原因,未能按时准确地为企业员工办理社保(包括增减、补缴、变更等)和缴纳公积金,产生的罚金滞纳金索赔等经济损失均由合约乙方机构承担。 (五)遇有工伤事故,合约乙方机构承担办理工伤申报、认定、劳动能力鉴定及申领工伤保险待遇等事务性工作。工伤事故的雇主责任由合约甲方机构承担,合约甲方机构相关相关项目垫付医疗费用,合约乙方机构不承担因此产生的雇主赔偿责任。合约乙方机构承办其他险种福利(养老、工伤、失业、生育、医疗等)的申报、申领,若因合约乙方机构未及时申报等原因造成企业员工享受不到保险待遇的,由合约乙方机构承担责任。 (六)合约缔结双方应对双方提供的资料进行严格保密,不得泄露给第三方(相关业务办理需要除外)。 (七)合约乙方机构指定专人相关相关项目本协议约定服务工作,并与合约甲方机构指定相关人员保持沟通顺畅,如发生相关人员变动需在2个工作日内通知合约甲方机构。 (八)合约乙方机构应向合约甲方机构或合约甲方机构企业员工提供代缴各项费用查询途径以供查询,并有义务及时书面通知合约甲方机构关于参保地社会保险、住房公积金政策法规变更修改等情况。合约乙方机构所在地有新政策规定,涉及本委托事项的,合约乙方机构应及时告知合约甲方机构按新政策规

文档评论(0)

177****9627 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档