006电大开大形考公共人力资源答案解析.pdfVIP

一、定项选择题（共 30 道试题，共 60 分。） 1. 外附激励方式包括（ ）。 A. 赞许与奖赏 B.竞赛 C. 考试 D. 评定职称 2. 用于人资源需求预测的定性预测法有（ ）。 A. 德尔菲法 B.自上而下预测法 C.回归分析法 D. 比分析法 3. 从规划范围看，公共部门人资源规划有（ ）。 A. 全国性人资源规划 B. 地区性人资源规划 C.部门人资源规划 D.某项任务或具体工作的人资源规划 4.