2023年湖南省衡阳市统招专升本管理学自考真题(含答案).docxVIP

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2023年湖南省衡阳市统招专升本管理学自考真题(含答案) 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________ 一、单选题(30题) 1.凡事预则立,不预则废,有备无患说的是() A.计划工作的重要性 B.组织工作的重要性 C.领导工作的重要性 D.激励工作的重要性 2.下列不属于企业辅助活动的是() A.企业基础设施 B.人力资源管理 C.市场营销和销售 D.技术开发 3.菲德勒的权变理论在说明领导环境决定领导方式时提出() A.环境较好时采用高LPC领导方式 B.环境较好时采用低LPC领导方式 C.环境较差时采用高LPC领导方式 D.环境中等时采用低LPC领导方式 4.提出组织是两人或更多人经过有意识地协调而形成的系统的是() A.韦伯 B.巴纳德 C.法约尔 D.卡斯特 5.下列情况下,适合使用单向沟通的是() A.时间比较充裕,但问题比较棘手 B.下属不易接受解决问题的方案 C.上级缺乏处理负反馈的能力,容易感情用事 D.下属能对解决问题提供有价值的信息和建议 6.古典管理理论认为,人是() A.复杂人 B.自我实现人 C.经济人 D.社会人 7.人力资源管理程序中的第一步是() A.选用员工 B.培训员工 C.招聘员工 D.编制人力资源计划 8.当全球一体化的压力高,当地反应化的压力低时,跨国企业将采用()的竞争战略 A.多国模式 B.国际模式 C.跨国模式 D.全球模式 9.提出政策指导矩阵方法的是() A.福特公司 B.丰田公司 C.波士顿咨询公司 D.荷兰皇家—壳牌公司 10.头脑风暴法的创始人是心理学家() A.奥斯本 B.西蒙 C.纽曼 D.卢桑斯 11.下列说法不正确的是() A.企业未来唯一持久的竞争优势,是有能力比你的竞争对手学习得更快 B.企业经常开展业务和管理方面的知识培训,就是学习型组织 C.系统思考要求人们运用系统的观点来看待组织的发展 D.彼得·圣吉认为,在学习型组织之中,领导者应该是设计师、仆人和教师 12.提出消极的X理论和积极的Y理论观点的学者是() A.亚伯拉罕·马斯洛 B.弗雷德里克·赫茨伯格 C.大卫·麦克利兰 D.道格拉斯·麦格雷戈 13.下列情形中,某一行业被入侵的威胁较大的是() A.资本需求量大 B.产品差异化小 C.规模经济现象严重 D.在位优势明显 14.追求创造性思维和尽可能多方案的决策方法是() A.德尔菲法 B.头脑风暴法 C.名义小组法 D.单位组合法 15.有用信息的特征不包括() A.高质量 B.成本低 C.及时 D.完全 16.根据SWOT综合分析法,利用外部机会改进内部弱点的战略是() A.WO战略 B.SO战略 C.ST战略 D.WT战略 17.在零售业中,某连锁企业通过大规模集中采购、统一配送、分配经营,寻求商品价格优势的战略是() A.集中化战略 B.成本领先战略 C.一体化战略 D.差异化战略 18.非股权安排的种类很多,主要包括() A.新建进入和购并进入 B.间接出口和直接出口 C.特许、合同制造、管理合同 D.合资进入和独资进入 19.关于压力的解释不正确的是() A.并非所有的压力都是不良的 B.改善组织沟通也会使沟通不畅所产生的压力减至最小 C.由于个人压力来自个人因素,建构组织文化是没用的 D.不确定性增大,变革中的压力成本有上升的趋势 20.某电脑生产厂商针对女性顾客开发了一款色彩鲜艳、体积小的笔记本电脑。这种战略在理论上被称为() A.差异化战略 B.市场细分战略 C.市场渗透战略 D.集中化战略 21.调查发现,大学生在求职过程中对用人单位是否提供五险一金特别关注,这体现了需要层次理论中的() A.生理需要 B.自我实现的需要 C.社交需要 D.安全需要 22.变革过程中的行为转换阶段是组织变革的什么阶段() A.解冻阶段 B.变革阶段 C.再冻结阶段 D.强化阶段 23.赫兹伯格指出,公司的政策、管理和监管、人际关系、工作条件等因素,是与人们的不满情绪相关的因素,被称为() A.激励因素 B.领导因素 C.协调因素 D.保健因素 24.在企业信息化管理发展中,简称为MRP的是() A.物料需求计划 B.制造资源计划 C.企业资源计划 D.客户关系管理 25.以脑力劳动为主的管理人员的绩效评估适合采用() A.品质导向型考评方法 B.行为导向型考评方法 C.效果导向型考评方法 D.客观考评法 26.管理的自然属性主要取决于() A.社会物质需求水平 B.生产力发展水平和劳动社会化程度 C.社会生产关系的性质和社会制度 D.社会科学技术水平 27.根据领导者运用职权的方式不同,可以将领导方式分为专制、民主与放任三种类型。其中

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