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2023年黑龙江省七台河市统招专升本管理学自考测试卷(含答案)
学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________
一、单选题(30题)
1.在下面的信息传递方式中,属于言语沟通的是()A.报告、讲座、电话、文件 B.书面合同、交谈、报告、信件 C.报告、信件、文件、书面合同 D.交谈、讲座、讨论会、电话2.发生在20世纪20~40年代的质量管理和控制是()A.质量检查阶段 B.统计质量管理阶段 C.准时制库存管理系统 D.全面质量管理阶段3.按领导者在领导过程中的思维方式可以将领导者分为()A.集权式领导者和民主式领导者B.魅力型领导者和变革型领导者C.事务型领导者和战略型领导者D.魅力型领导者和战略型领导者4.天、地、彼、己中的天是指()A.外部一般环境 B.行业环境 C.竞争对手 D.企业自身5.教室教学、影片教学、模拟演练等属于()A.新来员工的培训 B.离职培训 C.提升培训 D.在职培训6.委员会制的优点有()A.折中调和 B.责任明确 C.个人行为突出 D.集思广益7.目标管理是20世纪50年代首先出现在()A.英国 B.法国 C.德国 D.美国8.麦克利兰的研究证明,关于管理人员的权力需求正确的是()A.高度的权力需要 适度的成就需要 低度的依附需要B.高度的成就需要 适度的权力需要 低度的依附需要C.高度的依附需要 适度的成就需要 低度的权力需要D.高度的权力需要 适度的依附需要 低度的成就需要9.某项决策具有极大偶然性和随机性,又无先例可循,其方法和步骤也难以程序化和标准化,这项决策就是()A.风险型决策 B.不确定型决策 C.非程序化决策 D.追踪决策10.相对于集权式领导者,对民主式领导者的优点叙述不正确的是()A.受控制的力度相对较小B.能够充分地积累和进化组织的能力C.向被领导者授权,鼓励下属的参与D.权力的分散使组织内部资源的流动速度加快11.俗语说:要想公道,打个颠倒。这种观点反映的是那种道德观()A.权力至上道德观 B.公平公正道德观 C.功利主义道德观 D.推己及人道德观12.需要层次理论是由()提出来的A.马斯洛 B.西蒙 C.亚当斯 D.麦格雷戈13.经济订购批量是指在一定时期内订货总量不变的前提下,达到()A.固定成本和可变成本之和最小 B.订购费用最小 C.订购费用和保管费用之和最小 D.毛利率最大14.下面关于动态网络型结构的说法不正确的是()A.组织结构更具弹性 B.职能部门健全 C.组织结构可控性差 D.能有效发挥核心业务专长15.工作丰富化的管理措施是根据()提出的A.期望理论 B.双因素理论 C.需要层次理论 D.公平理论16.当冲突双方势均力敌、争执不下需要采取权宜之计时,只好双方都做出一些让步,实现()A.迁就 B.强制 C.妥协 D.合作17.用于听取专家对某一问题意见的集体决策方法是()A.德尔菲技术 B.名义小组技术 C.畅谈法 D.头脑风暴法18.预算只是管理的一种手段,它不能代替管理。换句话说,预算也有局限性。预算具有哪些局限性?①编制过于全面和详细;②可能会造成计划重复或相互矛盾;③有把预算目标置于组织目标之上的危险;④有因循旧例的倾向;⑤缺乏灵活性()A.②③④⑤ B.①②④⑤ C.①③④⑤ D.①②③④19.我们通常所说的小道消息属于()A.下行沟通 B.双向沟通 C.非正式沟通 D.用含蓄形式进行沟通20.经验学派的代表人物是()A.西蒙 B.巴纳德 C.德鲁克 D.马斯洛21.领导者帮助组织成员认清所处的环境和形势,指明活动的目标和达到目标的路径时所发挥的作用是()A.指挥作用 B.协调作用 C.激励作用 D.组织作用22.以下哪种现象不能在需要层次理论中得到合理的解释()A.一个饥饿的人会冒着生命危险去寻找食物B.穷人很少参加排场讲究的社交活动C.在陋室中苦攻哥德巴赫猜想的陈景润D.一个安全需求占主导地位的人,可能因为担心失败而拒绝接受富有挑战性的工作23.在寻求可供选择的行动计划阶段需要巧主意和创新性。科学研究表明,创新过程不包括()A.浸润 B.审思 C.潜化 D.澄清24.按照领导者权力运用方式,可以将领导者分为()A.魅力型领导者和变革型领导者B.感召型领导者和专长型领导者C.集权式领导者和民主式领导者D.事务型领导者和战略型领导者25.按照生产、财务管理、营销、人事、研发等基本活动相似或技能相似的要求,分类设立专门的管理部门属于()A.地域部门化 B.职能部门化 C.顾客部门化 D.产品或服务部门化26.
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