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发电企业人力资源开发与管理探析
摘要：随着市场经济的发展，电力企业的不断创新、改革，使我国综合能力提高，
就发电企业而言，人力资源开发与管理是企业的首要问题，由于发电企业的人力
资源管理仍停留在传统管理模式上，没有完善的管理机制、管理观念落后、人力
资源结构失衡等原因，致使企业人才缺失，企业得不到良好的发展。本文对发电
企业的人力资源开发与管理的现状作出分析，并对人力资源开发管理提出改革措
施。
关键词：发电企业；人力资源；开发；管理
前言：企业的建立与发展离不开人力资源开发管理，在现代经济社会的影响下，
企业的人力资源开发与管理落后于
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