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- 2023-03-06 发布于云南
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包装工程管理制度
包装工程管理制度 在现在的社会生活中,制度使用的情况越来越多,制度就是在人类社会当中人们行为的准则。我敢肯定,大部分人都对拟定制度很是头疼的,以下是我为大家收集的包装工程管理制度,仅供参考,大家一起来看看吧。 1.职工应按时上班,迟到或早退一次记警告一次。旷工一次扣除三天工资并记小过一次。 2.除领班及组长以上管理人员因工作关系在车间走动,其他人员不得离开工作岗位相互窜岗,若因事需离开工作岗位须向组长申请并佩戴离岗证方能离岗,违者记警告一次。 3.上班时间应该穿工作服,上班不允许穿拖鞋、短裤、赤背或衣帽不整,违者每次记警告一次。 4.不得在车间工作时与班长、车间主管争吵,或与其它职工相互打骂、吵闹,违者一次记小过一次,并作检查。态度不好或一月内累计二次者予以记大过一次。 5.酒后上班闹事和影响工,记小过一次,写检查。态度不好或一个月累计两次予以记大过一次。 6.厂区内除吸烟区外,其它地区严禁吸烟,违者每次记警告一次。造成危害者,追究其经济、行政及刑事责任。 7.班中禁止做私活,违者每次记警告一次。 8.偷盗公物或他人财物者,按实物价值10倍罚款,扣发工资,予以解雇。 9.因生产需要,不服从主管按排者,记小过一次。
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