2018年7月5日重庆市大足区事业单位面试真题及解析.docxVIP

2018年7月5日重庆市大足区事业单位面试真题及解析 第1题：近日，江苏省出台“鼓励激励、容错纠错、能上能下”三项机制新政策，请结合岗位，谈谈你的看法。 参考答案： 江苏省制定出台的“三项机制”新政是认真贯彻习近平总书记提出的“三个区分开来”要求和党的十九大精神的重要举措，是把握大局大势、服务政治路线、抓好干部这一决定性因素的系统安排和制度保障，值得我们所有事业单位工作人员去学习和落实。 鼓励激励措施主要包括选树先进、选拔重用、考核奖励等，让能干事、会干事、干成事的干部得褒奖、有实惠、受重用。容错纠错是关键一环，对在改革创新和担当作为中出现一些偏差失误的干部，只要不违反党的纪律和国家法律法规，勤勉尽责、未谋私利，能够及时纠错改正，都不作负面评价，免除相关责任或从轻减轻处理。强化调查核实和科学认定，对该容的大胆容错，不该容的坚决不容。能上能下重点在于建立健全不适宜担任现职的领导干部调整退出机制，推动优者上、庸者下、劣者汰成为常态。 三项机制相辅相成、互为补充，更能强化队伍活力。有效鼓励队伍解放思想、开拓创新，敢负责、勇担当；推动广大干部主动作为、敢闯敢试，引导广大基层干部争当改革的促进派、发展的实干家。三项机制严管与厚爱结合，正向激励和逆向激励并行，旗帜鲜明为敢于担当、踏实做事、不谋私利的基层干部撑腰鼓劲，让能干实干者得褒奖受重用，让敢闯敢干者有“后盾”有保障，为治理庸懒后进干部