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士官等级划分年限 士官等级划分是对国防军官职位进行划分的一种制度，也是军事管理体制中必不可少的一部分。士官等级划分是按照等级职务、职责范围和管理职责将士官划分为不同等级的一种制度，具有规范管理者与被管理者关系的重要作用。 在我国，士官一般分为低级、中级和高级三级。低级士官指编号四以下的士官等级，中级士官分为五、六以及高级文职等级，高级士官的等级从七级到九级，这些士官的等级职务由全军总参谋长和其他领导机构确定。 士官等级划分是根据士官等级职务、职责范围以及主管职责等因素而定，具体标准则是依照《军人专业技术等级条例》而定。具体来讲，低级士官录用期不超过5年；中级士官的划分为三个时期，每个时期的录用期分别为不超过8年、12年和10年；高级士官的涉及期不超过12年。士官可以根据规定累计满足规定时限后晋级或转岗。 综上所述，士官等级划分为低级士官、中级士官和高级士官，录用期分别不超过5年、8年、12年和10年，士官可以依照要求晋级或者转岗。士官等级划分能够帮助国家军队实施有效的人员管理，有效提高军队的战斗力，加强国家的国防安全能力。