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人事行政助理岗位职责(精选15篇)--第1页 人事行政助理岗位职责(精选15篇) 人事行政助理岗位职责 1 1.负责员工晋升、转岗、辞职、辞退、奖惩、请假等具体人 事管理工作，定期总结人员流动情况; 2.负责新员工档案的转入和离职员工的转出工作，管理好员 工合同，及时进行人事档案更新整合，确保人事资料的准确性; 3.负责考勤登记统计工作，进行考勤系统日常维护剂每月考 勤的整理和汇总，以确保公司考勤制度得以顺利实施; 4.根据各部门上报的加班单、请假单、调休单及与考勤相关 的表单，及时完成考勤统计; 5.负责每月餐费的统计、核对及费用申请，负责其他行政费 用的申请及报销; 6.负责办公用品的采购、领用及分发工作，管理维修打印机、 传真机、复印机等办公器材; 7.协助管理公司的公共卫生、食堂就餐工作; 8.协助上级领导对外相关部门联络接待，对内接待来访、接 听来电、解答咨询及传递信息工作;