职业发展与就业指导培训课件.pptVIP

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  • 2023-03-16 发布于重庆
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第二章 环境分析 一、家庭环境分析。如经济状况、家人期望、家庭文化等以及对本人的影响。 二、学校环境分析。如学校特色、优势学科、专业学习、实践经验等。 三、社会环境分析。如就业形势、就业政策、竞争对手等。 (一)行业分析。如××行业现状及发展趋势、人业匹配分析。 (二)职业分析。如××职业的工作内容、工作要求、发展前景,人岗匹配分析。 (三)企业分析。如××单位类型、企业文化、发展前景、发展阶段、产品服务、员工素质、工作氛围等,人企匹配分析等。 (四)地域分析。如××工作城市的发展前景、文化特点、气候水土、人际关系等,人城匹配分析。 根据以上职业环境的因素分析,从我个人成长发展的客观因素来看,客观环境可能允许我从事的职业目标有: 态势分析法 友伴条件 企业条件 社会条件 地区条件 行业条件 环境分析 第二十三页,共三十八页。 第三章 职业目标定位 根据主观需要的职业目标和客观可能给予的职业目标,进行全面综合分析,然后得出结论:我的职业发展目标是什么?按照重要程度排序。 一、我的人生目标。也就是我一辈子追求和从事的职业目标。是我最喜欢的、最感兴趣的、最适合的、最有价值的、最能够从事的职业目标。航天航空科学家、企业家、慈善家或大学教授、资深医生、知名律师、县长或县委书记等。 二、我的职业目标。就是为了实现自己的人生目标而选择并从事的职业目标。是我感兴趣的、能从事的、比较适合和有价

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