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- 2023-03-19 发布于云南
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目 录
TOC \o 1-2 \h \u 一、人力资源管理状况梳理及问题分析 3
1、福建南平南孚电池有限公司人力资源管理情况简介 3
2、建南平南孚电池有限公司人力资源管理中存在的问题 4
3、福建南平南孚电池有限公司人力资源管理体系梳理情况表 4
4、解决问题的思路 5
二、信息化建设方案及过程 6
1、福建南平南孚电池有限公司确立的HR信息化建设模式及其原因 6
2、确定福建南平南孚电池有限公司的主要功能模块 6
3、福建南平南孚电池有限公司HR信息化建设的预期投入评估 16
4、福建南平南孚电池有限公司人力资源信息系统选型模式及其原因 18
5、建立选型标准 18
6、确立企业备选软件供给商及其商品 20
7、选型决标,对已选定的供给商进行评审,确定最优供给商 23
8、福建南平南孚电池有限公司人力资源信息系统实施过程及其工作内容 24
三、总结 28
四、参考文献 29
五、附录 29
一、人力资源管理状况梳理及问题分析
1、福建南平南孚电池有限公司人力资源管理情况简介
世界五大碱性电池生产商之一的南孚公司,系中国520家之一的重点企业、国家级高新技术企业、商务部重点扶持的出口企业、中国电池行业龙头企业、福建省重点企业。
现有资
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