2021-2022学年浙江省宁波市统招专升本管理学自考测试卷(含答案及部分解析).pdfVIP

2021-2022 学年浙江省宁波市统招专升本管 理学自考测试卷(含答案及部分解析) 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________ 一、单选题(30 题) 1.开创了对决策跨文化比较研究的学者是（） A.查尔斯·林德布洛姆 B.赫伯特·A·西蒙 C.威廉 ·大内 D.迈克尔·哈默 2.发现工作导向型领导行为和员工导向型领导行为的学者是（） A.R.李克特及其同事 B.弗莱西及其同事 C. 菲德勒 D. 罗伯特·豪斯 3.下列计划中更为具体且操作性强，并减少了风险因素的是（） A.长期计划 B.短期计划 C. 中期计划 D.专项计划 4.下列属于企业自身研究范畴的是（） A.价值链模型 B.五力竞争模型 C.竞争对手 D. 目标市场 5.管理者把对个人权利的保护看得比工作的完成更重要，这种道德观属 于（） A.功利观 B.权利观 C.公平观 D.契约观 6. 以下哪一项不是 Y 理论对人性的假设（） A.能够进行自我管理 B. 富有想象力和创造力 C.胸无大志，只图太平 D.主动寻求责任 7.被称为管理决策，具有局部性、中期性与战术性的特点的是（） A.战略决策 B. 战术决策 C.风险型决策 D.程序化决策 8.战略性计划的首要内容是（） A.愿景和使命陈述 B. 战略环境分析 C. 战略计划选择 D. 战略计划实施 9.综合利用企业内部优势、外部机会的战略是（） A.SO 战略 B.WO 战略 C.ST 战略 D.WT 战略 10.梅奥对其领导的霍桑试验进行总结，认为工人是（） A.经济人 B.社会人 C.理性人 D.复杂人 11.早晨 8 点 30 分，公司常务副总、董事老杜接到市政府电话，通知企 业开展冬季消防检查；10 分钟后老杜打电话给保卫部，通知他们去处理 这项要求；9 点 15 分，老杜接到成品库房电话，被告之房屋后墙再次被 人敲了个洞，又有几十箱产品被偷走；8 分钟后，老杜打电话给市公安 局请他们改善本地治安情况……整个上午老杜接电话、打电话，倒也挺 忙。根据管理方格理论，你认为老杜最接近哪种类型领导者（） A. （1，1）型 B. （5 ，5）型 C. （9 ，1）型 D. （1，9）型 12.鼓励冒险、革新和发明创造、给予工作出色的组织成员以巨额奖酬和 较大自由度，在会计、法律、投资银行、咨询、广告、软件开发等领域 普遍运用的组织文化是（） A.学院型组织文化 B.俱乐部型组织文化 C.棒球型组织文化 D.堡垒型 组织文化 13.在研究型机构中，下列哪一种领导方式的效果最差（） A.高任务—低关系 B.高任务—高关系 C.低任务—高关系 D.低任务— 低关系 14.按照亨利·明茨伯格的管理者角色理论，当组织面临重大的、意外的 动乱时，如果一位管理者负责采取补救行动，则这位管理者扮演的角色 就是（） A.领导者 B.冲突管理者 C.挂名首脑 D.企业家 15.在决策的影响因素中，市场结构属于（） A.环境因素 B.组织自身因素 C.决策问题的性质 D.决策主体因素 16.某企业采用直线职能制的组织结构，企业中共有管理人员 42 人，其 中厂长 l 人，车间主任 4 人，班组长 18 人，职能科长 3 人，科员 l6 人。 每一岗位均不设副职。这时，厂长的管理幅度为（） A.4 B.7 C.22 D.23 17.按照组织所处的经营环境状况不同，可以分为（） A.渐进式变革和激进式变革 B. 以组织为重点的变革和以人为重点的变革 C.主动性变革和被动性变革 D.战略性变革和结构性变革 18.下列哪项不是外部招聘所具有的优点（） A.被聘者具有外部竞争优势 B.能够为组织输送新鲜血液 C.有利于被聘者迅速开展工作 D.有利于平息缓和内部竞争者之间的紧张关系 19.商鞅在秦国推行改革，他在城门外立了一根木棍，声称有将木棍从南 门移到北门的，奖励 500 金，但没有人去尝试。根据期望理论，这是由 于（） A.500 金的效价太低 B.居民对得到报酬的期望很低 C.枪打出头鸟，大 家都不敢尝试 D. 以上说法都不正确 20.最小最大后悔值法属于（） A.定性快策方法 B.确定性快策方法 C.风险型决策方法 D.不确定型决 策方法 21.根据空缺职位的要求来选拔人员，这遵循的原则是（） A.