自考劳动关系与劳动法重点.doc

自考劳动关系与劳动法重点 第一章? 劳动关系：是社会生产关系中表明劳动力使用者与劳动力全部者之间关系? 管理方：从狭义上看，管理方是指在生产组织中经过行使职权，实施管理职能，率领其隶属人员完成既定工作各级管理人员。从广义角度看，管理方除了包含企业中各级管理人员，还包含各种正式与非正式雇主协会。? 管理方特点：1、管理方具备职权2、管理方经过正当程序取得职权3、职权是自上而下逐层授予?雇员参加管理形式：1定时举行会议2召开研讨会3设置咨询机构及顾问委员会4举行座谈会?管理方管理模式：（一）从职权结构维度划分：独裁型、集权型、自主型（二）从管理理念维度划分：剥削型、宽容型、合作型? 雇主协会：是一个团体组织，它由雇主组成，代表并维护雇主利益，经过谈判和协商与工会协调劳动关系? 雇主协会类型：1、行业协会2、地域协会3、雇主组织? 雇主协会作用：1、集体谈判中支持会员组织2、维护雇主利益3、主动游说政府和议会? 中国雇主协会主要从事四种活动：1、参加谈判2、处理纠纷3、对会员提供帮助和提议4、代表和维护会员利益? 雇员：也称劳动者，中国广大劳动者是在各种企事业、国家机关、社会团体和个体经济组织等单位中从事有组织社会劳动人? 当代知识工作者就业特征：1、自我雇佣趋势2、工作成为个人发展平台3、工作成为一个个人生活方式4、知识工作者依然处于卖方市场? 工会：雇员建立起来意在改进其地位，工资水