应聘电商运营需要注意的几件事.pdfVIP

应聘电商运营需要注意的⼏件事 今天给⼤家分享⼀些应聘电商运营的⼩知识。 对于⼤部分⼈来说，运营是⼀个下限极低的⼯作，从业门槛低，⼈员基数⼤，⼯作多⼜杂。 如果你坚定要做运营了，那就往下看吧！ ⾮必要别从客服做起 必要情况分以下两种： 1）⾃⾝能⼒不够，⽆法胜任运营相关的⼯作内容，只能选择从客服做起； 2）公司有硬性规定，⽐如有的公司就会要求员⼯必须从客服做起，⼲满⼀定时间才能转正。当然，如果选择这种公 司，⼀般是转正后的待遇⾜够吸引你 当接到⾯试电话或通知，别忙着⾼兴，⾸先你要了解这个公司靠不靠谱。最简单的⽅法：百度搜索公司名称，空格，后 ⾯加“骗⼦”俩字搜索，看能不能搜到相关信息。如果不⼩⼼搜到⼀些猛料，请⾃⾏三思。 电商⾏业发展迅猛，淘宝，京东，拼多多，亚马逊……平台也越来越多样化，对⼈才的需求也是逐渐递增。所以试着多 投⼀些简历，运营岗的机会还是很多的。 ⾯试时候⾃我介绍语⾔组织要提前准备好，烂熟于⼼。声⾳未必要洪亮，但吐字要清楚，⼝吻也要透露着⾃信，⽅⾔能 纠正就纠正，普通话必须相对标准，胆怯造成的结巴⼀定要克服，克服的⽅法是放慢语速，不要着急。介绍⾃⼰是哪⾥ ⼈，毕业于哪个学校，现在住在哪⾥，精确到哪个区，如果是外地的要介绍下⾃⼰来了多久了，有⼯作经验就说⼀下之 前在哪个公司担任什么职务，做了多久，主要⼯作内容是什么，创造了多少业绩。没⼯作经验就说⾃⼰在课堂之余学习 了XX技能 （⼀定要是你当前⾯试岗位的相关技能，别扯没⽤的），了解了⾏业的哪些趋势，说⼀下你对⾏业的看法。 先简单分享⼀下我⼊股新公司的运营⾯试题： 1）您的姓名？ 2）您⾯试的岗位及邀约⼈？ 3）为什么选择做运营？ 4）⼊职后您的⼯作设想是什么？ 5）⼀个好的运营应具备哪些素质？ 6）店铺运营的核⼼重点是什么？ 7）写出您知道的运营的⼀些核⼼⽅法 8）搜索需要关注的维度有哪些？ 9）直通车最重要的核⼼是什么？写出您对直通车的理解？ 10）钻展的核⼼内容有哪些？写出您对钻展的理解？ 11）如何上架宝贝？ 12）根据哪些维度给店铺产品定价？ 13）店铺链接宝贝有哪些结构组成？ 14）如何制作⼀张点击率⾼的主图？ 15）详情页需要根据哪些维度进⾏制作？ 16）店铺评价和问⼤家有哪些影响？如何布局？ 17）淘宝短视频展现有哪些要求？如何拍摄好的短视频？ 18）运营是否需要关注客服的聊天记录？为什么？ 运营助理的⼯作，笼统的说就是协助运营完成⼀些事情，所以运营需要掌握的技能就是你努⼒的⽬标。 根据⾯试问题总结⼀下，运营助理的⼯作内容可以具体到这⼏个⽅⾯： •统计数据 •协助店铺活动举⾏ •店铺⽇常维护 •产品上下架 •熟悉售前售后流程等 需要具备的能⼒： 1）了解天猫、淘宝规则 2）了解免费/付费流量⼊⼝ 3）学会初步的数据分析 4）拥有判断产品能否做的能⼒ 5）学会基本PS，可以独⽴搭建店铺 6）了解并可以使⽤开店的辅⼯具。 ⾄于学习的事，不打没把握的仗，学早了不会亏，等找到公司再学就怕精⼒不够跟不上。 提供以下2种思路： a）如果具备较强的⾃学能⼒，可以⾃⼰看书摸索。 b)如果想学习的更加系统，也可以找⾼⼿带，还可以报课程学习。 （以上纯属个⼈建议，具体看个⼈的选择了。） 充电学习是必要的，肚⾥有货你讲话⼼⾥不会虚。 除了学习之外，想要快速提升技能，还有⼀种⽅式， 实战： “纸上得来终觉浅，绝知此事要躬⾏”，如果条件允许的话，最好⾃⼰尝试经营⼀家淘宝店。 毕竟，运营是靠实操的。 如果题主已经做好前期准备，就可以筛选公司开始⾯试，当你⾯试上后开始上班时，还要另外牢记3条诚恳建议： 1）做好本职⼯作，总结经验。具体流程，操作细节还是有⼀些价值的，⾃⼰学会总结和消化。 2）⾃⼰要主动。主动分两个⽅⾯，⼀个是你⾃⼰要学会主动承担更多⼯作。这样你可以获得更多经验，也更有概率脱 颖⽽出。另⼀个⽅⾯，你⾃⼰利⽤业余时间多学习运营，推⼴相关知识。 ⾄于如何选择公司，关键是要看它未来的增速如何。如果这家公司有多个产品线，或者发展⾜够快，迟早都会有岗位空 出来。只要你能抓住机会，晋升空间绝对⼤。 当然，运营助理只是跳板，在最短的时间内做到运营甚⾄是运营主管才是你的⽬标。 最后，从运营助理成长为运营，这个过程会⾮常苦，尤其是0基础开始学习，意味着你要付出⽐其他⼈更多的时间去学 习，坚持是⾮常重要的。 除此之外，想要做好运营，不仅要有决⼼，还要多思考多总结，后期的⼯作才会越来越得⼼应⼿