浙江宁波鄞州区中西医结合医院招考聘用编外人员笔试题库含答案解析.docx

浙江宁波鄞州区中西医结合医院招考聘用编外人员笔试题库含答案解析.docx

浙江宁波鄞州区中西医结合医院招考聘用编外人员笔试题库含答案解析.docx

浙江宁波鄞州区中西医结合医院招考聘用编外人员笔试题库含答案解析 (图片大小可自由调整) 卷I 一.客观类(共350题) 1.下列做法不符合我国相关法律法规要求的是(????)。 A.小刘与用人单位签订的劳动合同中规定有三个月的试用期 B.小张入职工作三个月后,单位为其缴纳社会保险 C.小赵入职第一个月工作16天后要求单位为其缴纳社会保险 D.小王投诉单位试用期内未为其缴纳社会保险而解除劳动合同 参考答案:B 解题思路:本题考查劳动法。 A项正确,根据《劳动法》第二十一条规定:“劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。”

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档