- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
Word格式、可编辑排版
PAGE
PAGE 1
临时工雇佣协议书(通用20篇)
临时工雇佣协议书(通用20篇) 临时工雇佣协议书 篇1 于金秋季节,是园丁最欣慰的时刻,我是一片绿叶,一名欢乐的园丁,一位平凡的老师,其实幼儿老师并不像跟多人想的那样,幼儿园老师很轻松每天就是和孩子玩,没有工作的压力;还有的人觉得幼儿园的工作就是照看孩子吃饱穿暖,面对这些不知情的看法,更坚决了我们的决心,肯定要让自己的职业发挥出他们想不到的价值。 幼儿老师的工作时繁忙琐碎的,当你静下心来梳理自己工作的同时,端详我们的幼教职业,不禁感慨万千。 我喜爱幼教事业,因为我深切的懂得参天大树始于不禁风的幼苗,我们在幼苗的根茎上浇灌人生第一滴水,我们的一言一行,会影响孩子的一生,近日,浙江温岭蓝孔雀幼儿园发生一起严峻的虐童大事,引起了社会的广泛关注。由此,我园集中了全体老师包括实习老师召开会议,通报了近期全国各地的“幼儿园虐童”大事,警醒老师引以为戒,深刻反思,“虐童”大事实属偶例,但老师的自身素养的确需要不断加强和提高!我们要敬重幼儿的人格进展,让他们在幼儿园健康欢乐地成长。 在传统观念中,老师总是权威的化身,老师总是对的,不光幼儿这么认为,连老师自己也是这么认为的。这就给幼师与幼儿之间的沟通带来的肯定的障碍。所以我觉得幼儿园老师应当是孩子的好伙伴、是孩子的引导者,是幼儿学习的合和引导者,更是幼儿的倾听者和观看者,幼儿园老师应当是家长的好伴侣,而如何能充当好这一角色,是这样松与严,责与罚需要我们努力的。我觉得首先你要让孩子和家长都信任你,用你的话语、动作、微笑告知他们,老师很喜爱你,正确对待幼儿的各种不良心情。每天保持乐观向上心情,用自信、善意的微笑面对幼儿,缩短孩子之前的距离,给幼儿以母亲般的拥抱。运用鼓舞性的语言,确定幼儿的成果、提高幼儿学习的爱好与信念。擅长捕获幼儿的闪光点,准时确定幼儿好的表现,满意幼儿在集体中展现自我价值的需要,能够和孩子一起生活,不再是去“管”孩子,而是非常享受和孩子在一起的时间,一起探究,一起共享,不再将孩子看成是整齐划一的群体分子,而是一个个有共性、有思想的鲜活个体,发自内心地敬重他们并体悟到他们的心情,对于发张*子交给我你完全可以放心,然后,用你坚持的努力一步步来实践你的承诺,你对孩子很关怀,对家长很热忱,你会用自己全部的热忱来和他们共享孩子成长的一点一滴,孩子和你在一起生活得很开心。当然,这其中也会消失重重的误会、冲突和不理解,没关系。让自己多站在对方的角度考虑考虑,试着让自己去体谅、去理解,从而用自己的一颗暖和的心去宽容、去解释……信任自己肯定可以让每一个孩子、每一位家长都喜爱你。让我们用自己的爱心、童心、细心托起祖国明天的太阳。 多少祖国的花朵,需要辛勤的浇灌, 多少稚嫩的幼苗,需要细心的修剪, 多少天真的童心,需要温馨的呵护。 绿叶,悄悄的吐露自己的暗香————不张扬;绿叶,悄悄的衬映着红花———无怨言;做一片平凡的绿叶,光荣的老师,是我无悔的选择! 感谢大家! 临时工雇佣协议书 篇2 雇佣方(甲方): 性别: 身份证号: 住址: 联系电话: 受佣方(乙方): 性别: 身份证号: 住址: 联系电话: 甲乙双方经公平协商,共同打算建立雇佣关系。本服务协议属于雇佣协议,不在《中华人民共和国劳动法》等劳动法律法规调整范围内。甲乙双方在充分明确知悉这一法律关系的基础上,依据 《民法典》和其他相关法律、法规,自愿签订本协议,共同遵守协议所列条款。 一、 协议期限 本协议期限自 年 月 日起至 年 月 日止。 二、雇佣内容和雇佣地点 乙方担当的雇佣内容为 乙方的雇佣地点 三、雇佣要求 1. 乙方必需听从甲方的支配和要求。 2. 乙方因过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方担当赔偿责任。 3、乙方在受雇期间给第三方造成损害的,由乙方自行担当全部责任,甲方不担当任何责任。 四、雇佣时间、雇佣酬劳 1.甲乙双方商定,乙方的雇佣酬劳为 元小时。乙方在正常履行雇佣义务后,有权获得相应 雇佣酬劳。 2 乙方作为雇佣人员,在甲方雇佣期间,只享受本协议中商定的雇佣费,甲方的其他福利或待 遇均不适用于乙方。 五、协议的解除与终止 1. 在本协议期限内,任何一方均有权提前三个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支 付经济补偿金。 2. 甲方因乙方不能胜任雇佣要求,可随时与乙方解除本协议,此时,不需按上款规定提前通知 乙方。 3. 本协议到期,
文档评论(0)