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人事面试技巧 在求职面试中，用人单位通常向求职者问一系列问题。面试谈话主要是围绕这些问题展 开的。所以，预先了解这些问题以及对方希望得到的答案，求职者就可以把握面谈的主动权。 下面就求职面试中常被问到的问题加以分析介绍。 １. “谈谈你自己的情况” 类似于这种问题常常在面试开始时问及。回答此类问题，要把握几个要点：１）清晰地 介绍自己的姓名；２）只讲正面的事；３）使用具体事例；４）简明扼要，不超过三分钟； ５）自我介绍完毕，要问问主试人是否还需要了解其它情况。 ２. “你的应聘动机是什么？”此类问题主要用来考查求职者的职业价值观。因此最好