关于个人不服劳动仲裁起诉范文.docx

个人不服劳动仲裁起诉范文 篇一：致劳动仲裁委员会：本人于××年×月至××年×月在××公司任职财务主管，工作期间尽心尽职，得到了领导和同事的肯定。由于公司经济形势不佳，导致我在工资和福利方面遭受了严重的损失。在此情况下，我向公司提出了合理的谈判建议，但是却被公司高层傲慢地拒绝了。更糟糕的是，公司还开始对我进行人身攻击和诽谤，从而影响了我的生活和职业前途。鉴于上述情况，我通过法律手段起诉公司，并请求劳动仲裁机构给予公正的处理。我认为自己受到了公司的忽视和不公平待遇，这种行为不仅严重损害了我的利益，更严重违反了劳动法律的规定。在此，我希望劳动仲裁委员会给予充分的重视，并根据事实和法律规定做出合理的判决。谢谢！诉讼请求：1.公司支付我尚未付清的工资和福利。2.公司向我道歉，恢复我的工作和个人名誉。3.公司赔偿我因受到公司不公平待遇而造成的经济和精神损失。篇二：尊敬的劳动仲裁委员会：我是一名在××公司劳务派遣的员工。在××年×月至××年×月期间，我在公司正常工作，但由于公司未能兑现劳动合同约定的各项权益，导致我在多方面都受到了损失。在此情况下，我多次向公司提出异议，并要求公司履行合同约定的各项权益。但公司始终未能满足我的合理要求，逐渐影响了我的工作热情和生活稳定。考虑到公司的不公正行为严重侵害了我的劳动权益，我决定通过劳动仲裁机构申请索赔和保护我的权益，希望劳动仲裁委员会给予我充分的支持和帮助。我相信只有公正的仲裁和判决，才能使公司意识到自己的错误，并向我道歉和赔偿，同时保障以后我和其他员工的利益。请求劳动仲裁委员会支持我的诉讼，给予公正的处理。在此，我请求劳动仲裁机构判决公司向我支付所有未经兑现的工资和福利，并赔偿因公司不履行合同而造成的经济和精神损失。谢谢！诉讼请求：1.公司向我支付所有未经兑现的工资和福利。2.公司赔偿我因公司不履行合同而造成的经济和精神损失。篇三：尊敬的劳动仲裁委员会：我是一名在××公司工作的普通员工。公司违反劳动法律规定，将加班工资和绩效奖金等合理福利以及社会保险缴纳等款项未能兑现，导致我在工资和福利方面多次遭受损失。为此，我曾多次与公司进行沟通和谈判，但公司一直不予理睬和鸟瞰。在这种情况下，我只能通过法律手段维护我的合法权益，并请求劳动仲裁机构给予公正的处理。在此，我希望劳动仲裁委员会认真审理我的案件，并根据事实和法律规定做出合理的判决。我相信只有公正的仲裁和判决，才能保障我的权益得到有效维护和保护。诉讼请求：1.公司向我支付所有未兑现的工资、福利、加班工资和绩效奖金等款项。2.公司赔偿我因受到公司不公平对待而造成的经济和精神损失。谢谢！在我的工作履历中，我始终秉持着诚实、勤奋、认真和负责的态度，努力工作，为公司做出了优秀的贡献。但公司却未能像合同约定一样，给予我应有的薪酬和福利待遇。尤其是最近一年来，由于公司经济不景气，公司还对我和其他员工做出了不平等待遇。这让我非常失望和伤心。为了解决这一问题，我不断地和公司进行沟通和协商，但公司一直都在敷衍我，甚至一再告诉我“没钱”。这种态度让我感到非常无助和沮丧。在这种情况下，我决定通过法律的正当途径来寻求我的合法权益。我希望劳动仲裁委员会认真审理我的案件，并能够做出合理的判决。我认为公司的行为违反了相关的法律规定，损害了我的合法权益，因此我请求劳动仲裁委员会判决公司向我支付所有未兑现的工资、福利、加班工资和绩效奖金等款项，并赔偿我因受到公司不公平对待而造成的经济和精神损失。我要求公司不仅要履行合同约定的各项权益，还要向我和其他员工道歉，并保证以后不会再出现这样的情况。作为一家大型企业，公司应该树立良好的企业形象，遵守法律法规，尊重员工的合法权益，而不是将员工待遇降低到不合理的程度，甚至进行人身攻击和诽谤。最后，我诚挚地向劳动仲裁委员会表达我的感谢和敬意。我相信通过公正的仲裁和判决，可以帮助我维护我的合法权益，同时也可以起到警醒公司的作用，确保公司实行公平合理的人力资源政策和管理方式。本文是一篇关于个人向劳动仲裁委员会诉讼的申述书。在工作履历中，作者本着诚实、勤奋、认真和负责的态度，为公司做出了优秀的贡献。然而，公司未能按照合同约定给予作者应有的薪酬和福利待遇，甚至在最近一年中对作者和其他员工做出了不平等待遇，造成了作者的经济和精神损失。作者曾多次与公司协商，但公司一直敷衍作者，甚至告诉作者“没钱”；在这种情况下，作者决定向劳动仲裁委员会诉讼，要求公司赔偿所有未兑现的工资、福利、加班工资和绩效奖金等款项，并赔偿作者因受到公司不公平对待而造成的经济和精神损失。作者期望公司向作者和其他员工道歉，并保证不会再出现这样的情况。最后，作者向劳动仲裁委员会表达感谢和