血透室培训计划.pdfVIP

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血透室培训计划 篇一:血透室2021年护士分级培训计划 血透室2021年护士分级培训计划 为适应医学领域及护理专业的不断发展和变化,努力学习不断涌现的医学新 知识、新技术、新理论,本年度我科将在护理部的直接领导下继续对护理人员分 层次进行在职培训,进一步提高护理人员基本知识、基础理论和基本技能。具体 计划如下: 一、工作年限一年护士:杨超 培训目的:掌握基础护理知识、基础护理技术、血透护理常规及院感相关知 识。 培训科室:血透室 质控室 培训方式:护士长负责,结合本科室疾病特点示范带教。 每月质控室组织一次操作培训; 每月举办一次业务学习或观看教学录像。 护理部每季度组织一次理论讲座; 培训内容及要求: 护理理论:熟知岗位基本礼仪;岗位职责;工作程序;质量标准;本科室特 色工作要求。 熟知病情观察:一般病病人;危重病人。 熟知本科室专科理论知识。 熟知本科室常用抢救物品的使用方法、性能;抢救药品的品种、剂量、作用、 用法。 1 / 8 熟知医院感染知识实践。 掌握基础护理理论知识,熟知医疗安全相关知识。 护理操作: 心肺复苏;简易呼吸气囊的使用;各种床单元的铺法;根据病情给予符合治 疗的卧位;褥疮预防原则及措施。病人生活护理;被服管理。口腔护理;皮肤护 理;导尿术;饮食护理;管道护理。T、P、R、BP、测绘;氧气吸入;中心吸痰。 静脉输液;肌肉注射;皮下注射;穿脱隔离衣。正确洗手法;医疗垃圾的分类及 处理;各种消毒液的浓度;消毒、灭菌和院感知 识。 护理考评: 有理论考核和操作考核,操作1次/月,理论每季度一次有记录。 接受护理部进行理论考核或操作考核,1次/季度,理论知识考核80分;技 术操作考90分,未 合格,考核成绩记录于技术档案。不合格者,推迟半年后重新进行考试,直 至合格后,进入下 一阶段培训。 本年度需看完的书籍:护理学基础 (第四版);《血液透析护理常规》;《消 毒隔离技术》《医院感染管理办 法》 。 二、工作年限二——五年护士: 张勇、李小葵、宇芹 培训目的:在掌握基础护理的基础上,掌握专科护理和专科用药特点,掌握 本科室健康教育知识 培训科室:血透室 2 / 8 培训时间:1年 培训方式:护士长负责,临床带教老师结合本科室特点示范带教。 护理组定期举办讲座或观看录像。 提倡并鼓励进行自学、函授、电大学习、外出进修学习。 护理理论:掌握常用药及专科用药的方法及注意事项。 掌握各种标本采集的原则、方法、注意事项。 掌握所在科室疾病护理常规、应急预案。 熟知本科室常见病、多发病健康教育知识。 掌握各类环境空气、物体表面、医护人员手的细菌菌落总数卫生标准。 掌握血液透析的护理操作常规及并发症的处理。 掌握握血透室医院感染控制措施。 掌握透析器的复用流程。 护理操作:徙手心肺复苏术;简易呼吸器使用;导尿术;各种标本的采集; 超声雾化吸入。空气、物表、医护人员和皮肤黏膜的采样操作, 护理考评:有理论考核和操作考核,1次/月,有记录。 接受护理部进行理论考核或操作考核,1次/半年,理论知识考核80分;技 术操作考90分 为合格,考核成绩记录于技术档案。 不合格者,推迟半年后重新进行考试,直至合格后,进入下一阶段培训。 必读的书籍:《血液透析手册牛津版》』《肾脏病学 叶仁高主编》《血液 净化标准操作规程》 三、工作年限五年以上 :蒋琼 3 / 8 培训目的:掌握新药、特药知识,掌握科内特色仪器使用,培训护理文书书 写。 培训科室:血透室 培训时间:1年 培训方式:护士长负责,结合本科特点示教。 护理组定期举办讲座或观看录像 提倡并鼓励进行自学、函授、电大学习,外出进修。 每月给实习生小讲课一次。 护理理论:掌握新药、特色的药理作用、用途、剂量、用法和毒副作用。

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