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- 2023-04-11 发布于山东
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旅游社实习工作心得领会
10月13日—10月25日,南宁分公司四名职工参加了总社组织的春秋业务管理培训班。作为南宁分公司导游科科长,我有幸参加了这次培训时机。这次学习的课程波及到春秋旅游社垂直分工管理,各部门,岗位的工作范围。内容特别全面宽泛。经过这次培训,使我真实懂得了春秋的管理体系和公司文化——春秋从上到下,从决议层到操作层这种层层相接,环环相扣的整体运作模式。使我们每一个人都理解了怎样成为一个合格的春秋人。
原本定于14日下午王总的课因故推迟到16日晚。15日,来自全国各个分社的42名学生参加了由瑞恩公司组织的拓展培训。原本很陌生的我们在一天下
来,彼此之间都有了老朋友般的感觉,也真实懂得了此次训练的目的与训练的重要性。它使我们在公司中找到了自己的定位,让我们知道了团队的重要性,
还使我们学会了思考。训练了我们的思维,联系到工作中使我感觉受益匪浅。这堂课使我们知道了此后怎样把自己的工作做得更好,怎样把自己的工作加以延长与各个部门,岗位互相之间更好的协作。
10月16日晚,作为春秋的基层职工,很荣幸可以听到王总的讲课。听王总的课,我的感觉是一会儿热血沸腾,一会儿又感觉自己够不着他的高度。但王总的课使我们认识了春秋的发展历程和未来的发展方向。让我们更为认识春秋,也使我们感觉自己作为春秋的一员感觉骄傲。
经过这次培训,也让自己认识到了自己的不足之处。作为春秋的职工,不能安于现状,
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