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- 2023-04-13 发布于浙江
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竞聘演讲稿综合练习
一、填空(每空 1 分,共 10 分)
1.竞聘演讲稿的写作应该围绕 做文章。(竞聘岗位/职位)
2.根据中共中央《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定,提任县(处)级领导职务的,
应当具有 年以上工龄和 年以上基层工作经历。(五 两)
3.竞聘演讲稿既是竞聘者能否 的重要文字依据,也是组织人事部门用以 的
重要档案资料。(被聘用 考核干部)
4.竞聘演讲稿写作重点是竞聘者的优势和今后工作思路两个方面。竞聘者的优势要抓得
“ ”;今后工作思路要想得“ ”。(准 深)
5.竞聘演讲稿目标的明确性决定了其写作内容的 性。因为竞聘演说不是作政治报
告、学术报告,如果光说一些空洞的大道理,光说一些抽象的术语、理论,只会令人听而生
厌。(具体)
6.竞聘演讲的一个重要特征就是具有竞争性,而竞争的实质,是争取听众的响应和支持。
而做到这一点的有效方法之一,就是要有气势,“气盛宜言”。这气势不是霸气,不是骄气,
不是傲气,而
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