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空气分离组件产业发展调研报告 建立更为灵活的人才管理机制，用好用活科技人才，释放创新潜能。加快科研项目管理、科研评价和人才评价机制改革，打通人才流动、使用、发挥作用中的体制机制障碍，营造勇于创新、鼓励成功、宽容失败的良好氛围。扩大高校和科研院所自主权，赋予人才更大的科研决策权。推动高端科技人才队伍建设，稳步、有序实施民航中青年科技人才与重点领域创新团队建设，围绕民航重点领域培养50位左右的中青年科技人才，形成10个左右的重点领域创新团队。面向全球引进民航重点领域高层次科技创新优秀人才。 推进相邻管制单位问实现数据通信应用，提高管制协调移交可靠性和工作效率。全面建设管制运行现场管理系统，建立管