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Word 第 第 PAGE 1 页 企业员工培训方案5篇 企业员工培训方案 篇1 培训胜利与否的秘诀是∶确定培训的基础是什么?假如培训打算的制定，完全是以管理者所认为的职工“应当”感爱好的东西为基础，那么基本上可以有把握地预言，参与学习者的看法肯定颇为冷淡。相反，假如培训打算是在常常了解培训对象的需要和爱好基础上制定的，那么肯定是个繁华胜利的打算。  很多人(包括管理者和教育工)往往拿儿童教育的那一套，移用到成人教育上面来。假如对象是儿童，你可以指令他们学这些那些，“否则，有你好看的”!成人却是“有”东西需要“学习”，以便能够生存、就业、美好等等，儿童基本上是