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- 2023-04-13 发布于四川
- 中国工人出版社
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MODERN ENTERPRISE 人力资源
CULTURE
国有企业骨干人才中长期激励方法研究
任斐 陕西省水利电力勘测设计研究院
摘 要 国际化进程的加快为我国国有企业带来了新的机遇和挑战。在当前形势下,人才已经成为最重要的战略资源。
如何推进
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