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新员工谈话记录表
姓名：职位：时间：
目的：
1、增加对员工的关心度，增强员工归属感；
2、及时了解员工心理动态变化，对员工进行心理及业务面辅导；
3、沟通工作情况，加强工作改进。
面谈内容记录：
1、经过1个月的适应期，你对公司有什么初步的看法？
2、你认同公司的企业文化吗？是否已经明确公司的规章制度，针对这些制度你是否可以接受？有何建议与意见？
3、工作中你发现问题有无及时跟直接领导汇报？你的领导是否及时给你处理？4、你认为你的上级在工作中是否合格？对你的关心力度是否够？您对上司的看法，需要他做一些什么改进？
5、你在目前的工作当中有哪些困难？针对于这些困难，你有何
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