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学校教师培训制度 学校教师培训制度 随着课改的推进，全面提高教师综合素质已成为教育专业发展和教师个人成长的迫切需要。为了转变教育观念，与时俱进，我们需要在常规教学工作的基础上，抓好课改的管理和教师校本培训工作，以研促教，以研促训，使课改实验能够稳步向前推进。教师培训工作是提高教师实验素质和教育能力的基础性工作，是促进教师专业发展的有效途径。为了确保我们学校的教师培训工作能够扎实、有序进行，我们特制定了教师培训工作制度。 一、加强领导，注重宣传 1、成立以校长为组长的“校本培训领导小组”，以分管校长为常务组长，负责学校校本培训组织、管理、服务、教学、教研、科研资料积累等工作。 2、学校教务处应将